Relations juridiques de travail individuelles et collectives
Cette formation « Relations juridiques de travail individuelles et collectives » vous propose de découvrir les principaux repères du droit du travail, de l’embauche à la rupture du contrat, en passant par son exécution et les droits et obligations de l’employeur et du salarié. Vous explorerez également la dimension collective des relations de travail, à […]
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Cette formation « Relations juridiques de travail individuelles et collectives » vous propose de découvrir les principaux repères du droit du travail, de l’embauche à la rupture du contrat, en passant par son exécution et les droits et obligations de l’employeur et du salarié.
Vous explorerez également la dimension collective des relations de travail, à travers la représentation du personnel, le dialogue social et la négociation collective, afin de mieux comprendre le cadre juridique des pratiques RH et de repérer les points de vigilance dans les situations professionnelles.
Programme
Relations juridiques de travail individuelles et collectives
- Relations juridiques de travail individuelles et collectives
Quiz du parcours
- Quiz le CSE : rôle, fonctionnement et consultations →
- Quiz contrôles et recours : les bons réflexes du manager →
- Quiz temps de travail et absences : les réflexes du manager →
- Quiz dialogue social : acteurs et pratiques →
- Quiz dialogue social : acteurs, échanges et décisions →
- Quiz de mise en situation : manager et relations collectives →
- Quiz : relations juridiques individuelles et collectives au travail →
